其一，打破“流水账”的惯性思维。大多数职场人在面对个人工作 时，习惯罗列每日的重复性劳动，认为只要勤恳就能换取回报。 我的观察数据显示，在绩效考核中，量化产出比单纯描述过程更能获得高...