2025年，职场生态在数字化迭代与经济环境波动中呈现出更为复杂的图景，同事关系不正常的现象变得愈发普遍且隐蔽。资深职场观察数据显示，约68%的员工在高压环境下经历过“表演型职场”的困扰。...